RKO Transportation

ZÁKLADNÍ INFORMACE K POZICIPracovně právní vztah: hlavní pracovní poměrTyp úvazku: plný úvazekSměnnost: jednosměnný provozMÍSTO PRACOVNÍHO VÝKONUZaměstnavatel: Recycling - kovové odpady a.s.Sídlo zaměstnavatele: Herrmannova 561, 583 01 ChotěbořMísto výkonu práce: Pod Nádražím 1849, 286 01 ČáslavJAKÉ PRACOVNÍ ÚKOLY BUDETE MÍT NA STAROSTIJednání se zákazníky a případná pomoc s manipulací kovových odpadůObsluha sběrného dvoru.Příjem, vážení a třídění vykoupených materiálůUskladnění materiálu ve vyhrazených prostorách.Obsluha VZV.Ruční manipulaci s materiálem (manipulace s břemeny nad 15 kg).Spolupráce s ostatními kolegy.Udržování pořádku venkovních prostor provozovny.CO PRO TUTO PRÁCI BUDETE POTŘEBOVATPečlivost a zodpovědnost.Trestní bezúhonnostPečlivost, zodpovědnost a smysl pro pořádek.Oprávnění VZV a strojní průkaz výhodou.Práce v sobotu na 3,5 hod. dopoledne 1x za 2 týdny.Základní znalost práce na PC výhodou.CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUTMzdu v rozmezí od 30 000 Kč do 45 000 Kč.Plný příspěvek zaměstnavatele na stravenky v hodnotě 140 Kč za odpracovanou směnu.Káva a pitný režim na pracovišti.Dny dovolené navíc v závislosti na počtu odpracovaných let u společnosti.MultiSport kartu.Free Days.Zvýhodněné mobilní tarify pro zaměstnance a rodinné příslušníky.Palivové karty.Další výhody v souladu s benefitním programem společnosti (zvýhodněný mobilní tarif pro zaměstnance a rodinné příslušníky, odměny za narozeniny, pracovní výročí, zvýhodněné operativní leasingy, příspěvky na PP apod.).Máte zájem o tuto pozici?Vyplňte kontaktní formulář na našem webu nebo nás kontaktujte na e-mail kariera@rkogroup.cz

VLASTNOSTI VOLNÉ POZICEPracovně právní vztah: hlavní pracovní poměrPočet hodin týdně: 40 h nebo možnost zkráceného úvazkuSměnnost: jednosměnný provozMÍSTO PRACOVNÍHO VÝKONUZaměstnavatel: SFIRMA, s.r.o.Sídlo zaměstnavatele: Cukrovarská 103, 533 72 MoravanyMísto výkonu práce: Piletická 535, 503 41 Hradec KrálovéJAKÉ PRACOVNÍ ÚKOLY BUDETE MÍT NA STAROSTIRuční rozebírání elektroodpaduTřídění materiálůPříprava vytříděného materiálu k dalšímu zpracováníUdržování pořádku na pracovištiCO PRO TUTO POZICI BUDETE POTŘEBOVATSchopnost pracovat v týmu.Samostatnost při plnění úkolů.Zodpovědný přístup k práci.CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUTPozice je vhodná pro osoby s OZP/OZZ.Hodinová mzda 135 Kč.Práce na plný úvazek i zkrácený úvazek.Plný příspěvek zaměstnavatele na stravenky v hodnotě 70 Kč (při zkráceném úvazku)/140 Kč za odpracovanou směnu.Navyšování počtu dní dovolené v závislosti na počtu odpracovaných let u společnosti.MultiSport karta.Free days.Zvýhodněné mobilní tarify pro zaměstnance a rodinné příslušníky.Palivové karty.Další výhody v souladu s benefitním programem společnosti (zvýhodněné operativní leasingy, příspěvek na PP, odměny za narozeniny, pracovní výročí, narození dítěte apod.).Máte zájem o tuto pozici?Vyplňte kontaktní formulář na našem webu nebo nás kontaktujte na e-mail kariera@rkogroup.cz

VLASTNOSTI VOLNÉ POZICEPra­cov­ně právní vztah: hlavní pra­cov­ní poměrPočet hodin týd­ně: 40 hSměn­nost: dvous­měn­ný (ran­ní a odpoled­ní)MÍSTO PRACOVNÍHO VÝKONUZaměst­na­va­tel: Recy­cling - kovové odpady a.s.Síd­lo zaměst­na­vatele: Her­rman­no­va 561, 583 01 ChotěbořMís­to výkonu práce: Hradecká 586, 566 01 Vysoké MýtoJAKÉ PRACOVNÍ ÚKOLY BUDETE MÍT NA STAROSTIObsluhu stro­je (kolový nakladač s drapákem).Vyk­lád­ky a naklád­ky mater­iálů.Vedení předep­sané provozní evi­dence.Kon­trolu a den­ní údržbu stro­je a připo­jeného vybavení.Doplňování provozních kapalin a pohon­ných hmot.CO PRO TUTO POZICI BUDETE POTŘEBOVATVzdělání min­imál­ně vyučen.prá­ci ve dvous­měn­ném režimu - ran­ní a odpoled­ní směnyŘidičský průkaz skupiny B - aktivní řidič.Průkaz stro­jní­ka výhodou.Trest­ní bezúhon­nost.Zod­pověd­nost, komu­nika­tivnost, pečlivost.CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUTMzdu v rozmezí od 45 000 Kč do 55 000 Kč hrubého měsíčně.Plný příspěvek zaměst­na­vatele na stra­venky v hod­notě 140,- Kč za odpra­co­v­anou směnu.Mul­ti­Sport kar­tu.2 dny Free days.Dny dov­olené navíc v závis­losti na poč­tu odpra­co­v­aných let u společnos­ti.Další výhody v souladu s ben­e­fit­ním pro­gramem společnos­ti (zvýhod­něný mobil­ní tarif pro zaměst­nance a rodin­né přís­lušníky, odměny za narozeniny, pra­cov­ní výročí, zvýhod­něné oper­a­tivní leas­ingy, příspěvky na PP apod.).