Správa služeb hlavního města Prahy

Správa služeb hlavního města Prahyvyhlašuje výběrové řízení na vrcholovou manažerskou pozici:Ekonomický náměstek / náměstkyně řediteleHledáme zkušenou manažerskou osobnost s vysokou odbornou erudicí v oblasti finančního řízení, rozpočtování a strategického plánování. Pozice představuje klíčovou roli ve vrcholovém vedení organizace s přímou odpovědností za finanční stabilitu, koncepční rozvoj a řízení svěřeného úseku.Hlavní náplň činnosti a kompetenceStrategické a koncepční řízení: Tvorba dlouhodobých finančních strategií, investičních plánů a rozvojových studií v souladu s prioritami organizace a Magistrátu hl. m. Prahy.Vedení a rozvoj úseku: Metodické řízení, organizace a kontrola podřízených organizačních jednotek a zaměstnanců, nastavování cílů a hodnocení výkonnosti.Finanční controlling a rozpočtová pravidla: Řízení kapitálové struktury a peněžních toků (cash flow), sestavování a kontrola plnění rozpočtu organizace dle platné rozpočtové legislativy.Dohled a metodika: Zajištění dodržování obecně závazných právních předpisů, interních norem a zásad 3E (hospodárnost, efektivnost, účelnost) při nakládání se svěřenými prostředky.Reporting a reprezentace: Zpracování komplexních ekonomických a finančních analýz pro ředitele organizace, volené orgány hl. m. Prahy a externí kontrolní orgány; jednání s bankami, daňovými poradci a auditory.Personální pravomoci: Předkládání návrhů na personální obsazení, jmenování vedoucích zaměstnanců a mzdové ohodnocení na svěřeném úseku.Požadavky na uchazečeVzdělání: Vysokoškolské vzdělání ekonomického směru (magisterský stupeň).Praxe: Prokazatelná manažerská praxe na vedoucí ekonomické pozici min. 3-5 let (zkušenost z veřejné správy, samosprávy či příspěvkových organizací významnou výhodou).Odborné znalosti:Zák. č. 250/2000 Sb. (rozpočtová pravidla územních rozpočtů)Zák. č. 563/1991 Sb. (účetnictví)Zák. č. 320/2001 Sb. (finanční kontrola)Zák. č. 151/1997 Sb. a vyhláška č. 270/2010 Sb. (oceňování a inventarizace majetku)Orientace v zákoně o zadávání veřejných zakázek.Manažerské dovednosti: Vynikající řídicí, organizační a komunikační schopnosti, analytické myšlení, rozhodnost a vysoká míra osobní i profesní integrity.Jazyková vybavenost: Vynikající úroveň českého jazyka v mluveném i písemném projevu. NabízímeVýznamné postavení: Vrcholová řídicí role s přímým vlivem na chod klíčové městské organizace.Pracovní poměr: Pracovní poměr vedoucího zaměstnance na dobu neurčitou.Platové podmínky: 12. platová třída dle Nařízení vlády č. 341/2017 Sb. v platném znění + příplatek za vedení.Motivační složky: Významný osobní příplatek odpovídající manažerské odpovědnosti a pravidelné výkonnostní odměny.Pracovní zázemí: Služební automobil, notebook, smartphone.Volno a regenerace: 5 týdnů dovolené, 5 dní indispozičního volna (sick days) + 1 den mimořádného volna ročně, pružná pracovní doba.Další benefity: Roční příspěvek na benefitní kartu, stravenkový paušál, příspěvky z FKSP na penzijní připojištění a zvýhodněné pobyty v zařízeních organizace.Předpokládaný nástup: Dle dohody / ihned.Přihlášky obsahující strukturovaný profesní životopis a motivační dopis s nástinem koncepce řízení ekonomického úseku zasílejte na personální odbor na e-mailovou adresu: Rozkovec.Tomas@sshmp.cz nebo formou kontaktního formuláře.Veškeré e-mailové přílohy je třeba zaslat převedené do formátu PDF., v jiných formátech by nám Váš e-mail nebyl doručen z důvodu internetové bezpečnosti.Těšíme se na Vaše reakce!

Místo výkonu práce:Správa služeb hlavního města Prahy, objekt Korunní 98, Praha 10Náplň práce údržbáře:Jednoduché opravy a údržbové práce na sanitárních a vodoinstalačních zařízení v objektu Korunní 98Pravidelná úprava živého plotu u objektu Korunní 98Údržbové práce včetně pravidelného úklidu vnitrobloku dvoraÚdržba zeleně předzahrádky u objektu z ul. Chorvatská včetně odstraňování náletových rostlinDalší pracovní úkony v rámci druhu sjednané práce v objektuÚdržbu a drobné opravy, úpravy nábytku, oken, dveří a dalšího inventáře, včetně podlahových krytin, v kancelářích a společných prostorách objektůPravidelná celoroční údržba chodníku před vchodem objektu Korunní 98 a údržba vjezdu z ulice ChorvatskáPožadujeme:Minimální vzdělání - středoškolské vzdělání - vyučenManuální zručnostZodpovědný přístup, samostatnost, flexibilitaTrestní bezúhonnost a zdravotní způsobilostNabízíme:Pracovní poměr na dobu neurčitou.Platové podmínky dle Nařízení vlády o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, příloha č. 1 v platné znění, platová třída 5 v tarifu podle předchozí odpracované praxe.Osobní příplatek lze přiznat i v rámci zkušební lhůty.Při dobrém plnění úkolů možnost finanční odměny.5 týdnů dovolené5+1 dnů placeného indispozičního volna ročně.Stravenkový paušál a další sociální výhody dle kolektivní smlouvy.Možnost rekreace v zařízení organizace za zvýhodněné ceny.Stabilitu příspěvkové organizace.Nástup možný ihnedŽivotopisy zasílejte vedoucímu na personální odbor na e-mailovou adresu: Rozkovec.Tomas@sshmp.cz nebo formou kontaktního formuláře.Veškeré e-mailové přílohy je třeba zaslat převedené do formátu PDF., v jiných formátech by nám Váš e-mail nebyl doručen z důvodu internetové bezpečnosti. Těšíme se na Vaše reakce!

Místo výkonu práce: Kundratka 1951/19, Praha 8Náplň práce (lidské zdroje):komplexní administrativní zajištění personálního odborutelefonický prescoring uchazečů (aktivní/pasivní), organizace náborůkomplexní zastřešení on/offboardinguzefektivnění procesů rozvoje a vzděláváníadministrace zaměstnaneckých benefitůzajišťování a objednávka vzdělávání zaměstnanců, zdravotních prohlídek a hlídání termínůspolupráce s vedením odboru a společnostiúzká spolupráce s mzdovou účtárnoupéče o zaměstnanceJaké znalosti a dovednosti byste měli mítpraxe v personalistice, znalost zákoníku práce a HR procesů výhodouvýborná zkušenost s aktivním telefonickou komunikacívýborná znalost MS Office (Excel, Word)samostatnost, spolehlivost, pečlivost, zodpovědnost, flexibilita, příjemné vystupováníorganizační a komunikační schopnostiSŠ vzdělání s maturitouCo vám můžeme nabídnoutpracovní poměr na dobu určitou - zástup za MD (minimálně 2 roky)platové podmínky dle Nařízení vlády č. 264/2022 Sb. o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, příloha č. 1 v platné znění, platová třída 9 v tarifu podle předchozí odpracované praxepo skončení zkušební doby motivační osobní příplatekpři dobrém plnění úkolů možnost finanční odměnymožná částečně práce z domova 5 týdnů dovolené5 dnů placeného indispozičního volna ročněstravenkový paušál a další sociální výhody dle kolektivní smlouvymožnost rekreace v zařízení organizace za zvýhodněné cenystabilitu příspěvkové organizacevhodné i na poloviční úvazekPokud Vás naše nabídka oslovila, budeme se těšit na Vaše CV v českém jazyce a motivační dopis. (rozkovec.tomas@sshmp.cz)